Aidez les bénéficiaires de notre association à se préparer aux entretiens de recrutement
emploi / insertion
Accompagnement bénéficiaires
Aide aux CV / Entretien RH
44 La Chapelle-Heulin
de 1 à 2 jours
Ta mission si tu l'acceptes
Venir en aide aux personnes, n'ayant pas ou plus les codes du monde professionnel actuel, dans leur recherche d'emploi, en les accompagnant tout au long du processus de recrutement (CV, lettre de motivation, entretiens, conseil vestimentaire, etc.).
Pré-requis pour réaliser cette mission
Selon vos compétences, plusieurs missions vous sont proposées pour accompagner ces personnes vers l'emploi :
Pré-requis pour réaliser cette mission
- utilisation de l'outil informatique
- connaissance du recrutement
- connaissance des outils de recherche d'emploi
Selon vos compétences, plusieurs missions vous sont proposées pour accompagner ces personnes vers l'emploi :
- Vous aidez à relire et donner des conseils pour l'écriture des CV et lettres de motivation
- Vous entraînez avec bienveillance les candidats lors de simulation d’entretien
- Vous aidez les candidats à booster leur confiance en eux en leur faisant prendre conscience de leurs atouts
- Vous leur donnez les meilleurs conseils sur la posture et le discours pour convaincre les recruteurs mais aussi sur leur tenue vestimentaire.
- Vous leur transmettez les codes actuels propres à l'entretien et au monde de l'entreprise.
Infos pratiques
11 la petite Barboire, 44330 La Chapelle-Heulin
Plusieurs participants
de 1 à 2 jours
Maîtrise des compétences RH (CV et lettres de motivation) / Bienveillance
Télémission impossible
11 la petite Barboire, 44330 La Chapelle-Heulin
Plusieurs participants
de 1 à 2 jours
Maîtrise des compétences RH (CV et lettres de motivation) / Bienveillance
Télémission impossible
Le Jardin d'ESIA est une structure d'insertion par l'activité économique conventionnée par l'Etat pour porter et gérer un atelier et chantier d'insertion (ACI) sur un support de maraîchage bio (5 ha certifiés bio). L'activité principale est l'accompagnement des personnes éloignées de l'emploi. Depuis 2022, nous avons accompagné 10 salariés en insertion. L'association a plusieurs objectifs:
- contribuer à l'inclusion sociale et professionnelle des personnes éloignées de l'emploi.
- développer une agriculture bio durable, respectueuse de l'humain, vente en circuit court auprès de cuisines centrales, restaurants et particuliers.
- contribuer au respect et au développement de la biodiversité: nous avons planté 555 arbustes pour reconstituer un bocage et planté 1 ha en agroforesterie.
En 2024, nous accompagnons 12 salariés en transition professionnelle et nous avançons aussi sur la question de l'accessibilité alimentaire avec la mise en place des paniers solidaires du réseau de Cocagne afin de développer une alimentation biologique pour tous et toutes.
Voici les 4 étapes à venir pour réaliser ta mission
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